University of Twente Student Theses

Login

Voorspellers van Psychologische Veiligheid in de context van een teaminterventie bij de Nationale Politie

Heirbaut, T. (2016) Voorspellers van Psychologische Veiligheid in de context van een teaminterventie bij de Nationale Politie.

[img] PDF
303kB
Abstract:De politie in Nederland zit midden in een omvangrijke reorganisatie voor de vorming van de Nationale Politie. Om een veiliger werkklimaat te creëren heeft de Nationale Politie een groepsinterventie aangeboden aan zijn werknemers. In deze studie wordt het effect van deze interventie op de psychologische veiligheid binnen de politieteams geëvalueerd. Het onderzoek bestond uit survey-onderzoek met een voormeting (N=227) en nameting (N=146). De deelnemers zijn afkomstig uit drie basisteams. Er werd verwacht dat er een positief effect is van steun vanuit de organisatie op de psychologische veiligheid binnen het team, maar dat dit afhangt van welke functie men bekleed. Uit het onderzoek is naar voren gekomen dat er geen significant verschil in psychologische veiligheid tussen de voormeting en nameting, maar wel voor teamidentificatie . Teamidentificatie en cohesie blijken twee positieve voorspellers te zijn van psychologische veiligheid. Organisatorische steun heeft een positief hoofdeffect op psychologische veiligheid, en er is een interactie-effect van functie op deze relatie gevonden. Bij deelnemers met een leidinggevende functie is dit effect sterker dan voor mensen met een uitvoerende functie. Een van de belangrijkste conclusies is dat de psychologische veiligheid meer toeneemt als de deelnemers voor aanvang van de interventie positieve zelfeffectiviteit en collectieve effectiviteit hebben.
Item Type:Essay (Master)
Faculty:BMS: Behavioural, Management and Social Sciences
Subject:77 psychology
Programme:Psychology MSc (66604)
Link to this item:http://purl.utwente.nl/essays/69569
Export this item as:BibTeX
EndNote
HTML Citation
Reference Manager

 

Repository Staff Only: item control page